El convenio colectivo

 

El convenio colectivo es el acuerdo entre los trabajadores y la empresa en los que se regulas las condiciones laborales. Este acuerdo se convierte en fuente de derecho para las partes que lo firman.

Cada convenio se aplica a un ámbito concreto con 4 dimensiones: personal, funcional, territorial y temporal.

Los convenios colectivos los puede negociar la representación unitaria o la sección sindical con su empresario si se trata de una sola empresa, y si se trata de más de una empresa negociarán el convenio los sindicatos mas representativos con las asociaciones de empresarios. Además serán casos en los que se puede aplicar un convenio fuera de su hábito previsto por adhesión o por extensión. 

CONVENIO COLECTIVO DEL BOE

Actividad 1: ¿Quiénes pueden negociar un convenio?

¿Quiénes están legitimados para negociar un convenio colectivo en representación de los trabajadores y de los empresarios?

Los convenios colectivos pueden ser negociados por la Representación Unitaria o la Selección Sindical cuando se trata de una sola empresa.

Las personas que podrán negociar un convenio colectivo para los trabajadores que afectan a más de una empresa serán los sindicatos más representativos y los sindicatos con representación menor en su sector.

Actividad 2: Conflicto entre convenio colectivo

Carmen trabaja en una empresa de calzado, se acaba de negociar un convenio colectivo de empresa que establece peores condiciones salariales que el convenio del sector.

¿Qué convenio colectivo se le aplicaría en este caso a Carmen el de su empresa o el del sector? Razona la respuesta.

Se aplicaría el convenio colectivo que más beneficie a los trabajadores en su conjunto.