Representación sindical
La libertad sindical es un derecho fundamental que tenemos reconocido tanto por la Constitución Española como por la OIT y la Declaración Universal de Derechos Humanos.
La libertad sindical es el derecho a crear sindicatos y la libertad de afiliarse o no al que se desee.
Los sindicatos son asociaciones de trabajadores para la defensa de sus intereses legítimos, es decir, velan por que se cumpla la ley de sus intereses legítimos y la mejora de sus condiciones.
- Trabajadores por cuenta ajena
- Parados
- Funcionarios
- Incapacitados
- Autónomos sin trabajadores
- Jubilados
- Fuerzas armadas y militares
- Jueces, magistrados y fiscales
Partición de los sindicatos en la empresa
Los sindicatos participan en la empresa mediante secciones sindicales que agrupan a los filiados a un sindicato y delegados sindicales que representan a sus filiados.
Desarrollan las funciones de:
- Recibir-Dar información
- Promover elecciones
- Negociar convenios colectivos
- Plantear huelgas y conflictos colectivos
Además, cuando los sindicatos alcanzan un porcentaje de afiliación se les reconoce como más representativos, ya sea dentro de un territorio o un sector productivo y en estos casos pueden negociar convenios al más alto nivel y también por las propias administraciones públicas.
Actividad 4: ¿Quiénes pueden afiliarse a un sindicato?
En los siguientes casos quiénes pueden afiliarse y quiénes no a un sindicato:
a) María, enfermera en un hospital Sí
b) Ramón, Juez No
c) Marisa, policía nacional Sí
d) Roberto, autónomo con 2 trabajadores No
e) Miriam, autónoma sin trabajadores Sí
f) Salvador, guardia civil No
g) Marisa, en situación de desempleo Sí
h) Lucía, trabaja en un estudio de arquitectura con un contrato temporal Sí
i) Fulgencio, jubilado Sí
j) Sara, teniente del ejército No
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